本文将会分 3 个部分详解「增长」,并会涉及头部内容公司的玩法
增长做不起来,大概率不是增长手段有问题,而是增长环境变了。
就像恐龙之所以灭绝,不是恐龙的生存方式有问题,是它们的生存环境突然被改变。
本文将会分 3 个部分详解「增长」,并会涉及头部内容公司的玩法:
1、过去、现在增长环境对比,及新的增长模型;
2、发现过去常犯的增长错误;
3、用增长方法论改进行动。
01增长环境对比,及新的增长模型
媒体是手段,不是目的。
媒体的目的,在于帮助企业(包括:自媒体)链接用户,传递价值。
那过去的企业,是如何利用媒体传递,实现增长的呢?
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1、过去的增长逻辑——用曝光做除法
纸媒或电视媒体时代,用户接受信息的方式是被动、粗暴的,我们称之为「强曝光」。
想想那些年被「送礼就送脑白金」、「恒源祥羊羊羊」支配的恐惧...
企业或品牌为什么要这么干呢?——因为有效。
品牌通过媒体强曝光,抢占用户认知高地,这样用户在有需求时,才能想起你,购买你。
而且,在纸媒和电视媒体时代,用户获取新信息的渠道非常单一,男女老少下班回家,基本只有看电视一个选择,要洗脑用户就变得很简单。
只要品牌砸钱,抢到央视「新闻联播」前后的黄金时段播广告,用户就大概率会看到你、记住你,当他们需要买货时,更可能会选择你。
这样企业的用户就会增长,销量就会增长。
过去,整个增长过程,就像是一个巨大的漏斗,从曝光开始,一层层向下筛人,做除法。
那么想要增长,选最贵的渠道,做最大的曝光,提升每一层的转化率就行。
但是,随着媒体环境的变化,这一增长手段逐渐失效。
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2、现在的增长逻辑——用裂变做乘法
时间拉回现在,你有多久没看过电视?又,你每天会花多长时间在微信、抖音、微博、快手、Bilibili、小红书、今日头条、豆瓣、知乎们上?
用户的注意力变得分散,他们也越来越难被影响,因为信息太多,要记住一个品牌太难。
这也是为什么,自媒体广告主们,变得特别在意「品效合一」,单纯的曝光已经不能带来有效的转化,用户记不住你,也就不会买你。
更进一步,用户购买决策变了——当干扰信息太多,我们会更倾向于熟人推荐。
想象一下,你在电梯里被「找工作,和老板谈」洗脑 200 遍,不如你朋友说一句「兄dei,我在 Boss 直聘找到工作了,你要不要试下」来得有效,对不对?
再看自媒体领域带货能力(不是曝光)最强的几个内容品牌,哪一个不是用户粘性超高,比如「洪胖胖」(现在叫「李粒粒」)。
对「洪胖胖」来说,粉丝不只是粉丝,他们除了参与早期调研,还会对「洪胖胖」的内容创作和选题提供建议、素材。
「洪胖胖」也拼命塑造一种「让粉丝觉得「这是我一手做大的时尚号」」的感觉,成为粉丝的闺蜜,真心给他们推荐好东西。
更重要的是,当粉丝成为自己人时,他们会为你疯狂打 call、拉票、做宣传,而且都是基于他们的熟人关系的里雅斯特号 知乎,用口碑传播,用户增长非常快。
这和《创造 101》让粉丝参与造星是一个道理,这种裂变玩法在各个行业都存在:
几年前雷军的「小米」,就是从集结 100 位超级粉丝开始,从「只为发烧友而生」的垂直定位,到现在的「极致性价比」的大众定位,一步一步用口碑实现裂变、增长。
这种从一小波核心粉丝出发,通过经营深度用户关系,裂变至整个市场的过程,将是未来主流的增长逻辑。
这和过去用漏斗做除法的逻辑,有本质不同。
新的增长逻辑,是用裂变不断做乘法的过程。
现在我们知道,旧的增长逻辑之所以失效,是因为环境变了。
用户变得更难被洗脑和影响,他们的选择也更多,那么,让我们以「裂变乘法」的标准,看看过去的哪些行为是有问题的。
02过去常犯的增长错误
做过公众号的小伙伴,一定接到过面膜、蜂蜜、土特产的广告单,这些品牌主,投放新媒体的目的,就是图曝光。
这和 20 年前投央视的广告主一毛一样,但如今用户很难被影响,实际投放转化率可想而知。
这很傻,但换个角度看,我们也常犯这种错误。
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错误 1:升级账号时,别用「曝光逻辑」
因为市场竞争压力,内容品牌分分改号升级,为了解决冷启动的问题,有时会选择在旧账号上,测试新内容。
但是,这从逻辑上讲就是曝光思维。
比如:我有 100w 粉丝,他们本来爱看家长里短的《知音》故事,你突然上来硬给改成「豆瓣文青」爱看的《百年孤独》,用户是不会买单的。
这和我们用公号强推面膜、蜂蜜完全一样,只管曝光,没有转化。
唯一的差别就是,我们不用花钱买自己的头条广告位,这样反而更容易对试错成本失去感知。
因为免费,所以浪费。
我们期待着从现有用户中,一层层筛出爱看的人,这就是个做除法的过程,且非常痛苦:
① 内容创作者既得不到目标用户的真实反馈(因为在旧用户里测试新内容);
② 又失去了原有用户的喜爱,造成资产大量流失,试错成本太高。
那用「曝光」增长逻辑该怎么做呢?不急,咱们第 3 部分会详解。
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错误 2:别盲目建群,请先找到 100 位核心粉丝
经常会有同学吐槽说,建了 2w 人的粉丝群,但是对于这些「粉丝」,除了是男是女,其他信息都不知道。
如果多问一句为什么建群,他们可能会说,因为可以有更多内容曝光,文章阅读量会更高,说不定还能卖卖货。
把人圈起来,做曝光和卖货,这还是曝光思维。
在《得1000个铁杆粉丝,得天下》一文里,对「粉丝」下过一个定义:粉丝就是支持者,是与你有情感连接的人或组织。
你可以问问自己:社群里的粉丝,和我有情感链接吗?我知道我的粉丝平时会看什么吗?他们出没在哪里?对什么话题感兴趣......
强如咪蒙,也需要用粉丝群和用户做深度互动,经营关系,光标题就要 5000 人投票,而且她自己觉得好的标题,粉丝常常不买单。
末那大叔也很可怕,团队把 70% 的时间都用于回复留言,每天的留言有一万条左右,作者几乎每一条都会回复。
他自己也分享过创作灵感:回复留言是维系和粉丝的关系,更是寻找灵感来源的过程,「不跟用户沟通,就不知道怎么写出好内容。艺术来自生活,自媒体来自留言。」
人生研究所也同样会认认真真做回复,因为这是我们跟用户交流、和他们做朋友的唯一机会。
现在让你重新选择,你每天愿意把多少时间,花在回复留言上呢?
做这些确实很辛苦,但这才是解决增长的第一步:接近你的用户,和他们做朋友,让他们近距离感受你的价值观、态度,慢慢相信你,依赖你。
好了,新旧增长逻辑的对比、过去的常见错误都说完,现在,我们用一套增长方法论,一步步用「裂变乘法」逻辑,从 0 开始做增长。
03用增长方法论,改进你的行动
回答「如何增长」前,请务必记住一句话:产品创造价值,增长放大价值。
用 1 个亿把劣质面膜砸出名,市场口碑马上会反噬品牌。
想想这几年国产烂片越来越难存活,就是这个道理,用户获取信息的能力变强,口碑非常重要。
所以,在上裂变导流量之前,请一定一定打磨好自己的产品。
沿着这个逻辑,我会分 4 个环节拆解增长流程:
① 找到你的前 100 个核心用户
② 做出最小产品原型,验证价值
③ 找到核心指标,迭代产品,不断测试
④ 用增长突破圈层
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1、找到你的前 100 为核心用户
在《致新媒体人》一文的「需求自检清单」里,我们问过一个问题:
如果让你从 0 开始做一个公众号,你会去哪里找前 100 个目标用户?他们有什么特征?
这 100 个核心种子用户,是整个「裂变乘法」的起点,是 1000000 里的 1。
我们所有的测试、增长,都需要围绕目标人群的需求进行,再看一次这张图,避免自嗨:
因为只有 100 位用户,相比于直接在几万粉的大号测试,既降低了试错成本,又能获得来自目标用户的真实反馈。
我们需要这 100 位粉丝做什么呢?咱们引入一个模型——1990 模型:
1% 的核心种子用户,提供洞察和创新;
9% 的高粘性用户,提供传播;
90% 的泛人群,提供消费。
我们要找的这 100 个核心种子用户,就是 1% 的提供洞察、创新的用户。
因此,他们最好是:(标准来自《引爆点》一书)
① 某个领域的内行:能给出足够的洞察,以帮助别人解决问题为乐趣;
② 是联系员:人脉广;
③ 是推销者:能够带动和影响身边的人。
还是拿时尚号「洪胖胖」举例子,在开这个号之前,「洪胖胖」用调查问卷收集了 5200 份数据,覆盖 10 个 500 人大群,2 个 100 人亲友群,同时深访 200 人,询问粉丝需要什么,关心什么——这是从 1% 的用户做洞察。
然后,还要经历 4 个月调研,3 次方案答辩被毙,答辩会上,不只是咪蒙、安迪和黄小污,全公司的同事都会参与,答辩不通过只能下次再来——这是和内行一同做创新。
再比如,当年「霸蛮湖南牛肉粉」的创始人张天一,想在北京做正宗的「湖南牛肉粉」很难,他就想了个办法,去微博搜关键词「北京」、「湖南」,找出在北京的湖南人,载从里面筛选微博粉丝量是大于 1000 的,请他们到线下试吃,建社群,了解他们的口味...
为什么选大于 1000 粉丝的在北京的湖南人呢?因为他们是目标圈子里的联系员、
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